日本産業カウンセラー協会 関西支部

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受付時間:09:00〜17:00
(土・日・祝日除く)

 労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度が施行ざれて2年目。
 総合的なメンタルヘルス対策の中に位置づけて計画的な導入効果を高めることが重要です。産業カウンセラーが担う補足的面談を導入することで、企業と相談者の両方に効果をご提供できます。
 この講座は「ストレスチェック補足的面談者」として相談対応に必要な基礎的知識の講義だけでなく、モデリングやロールプレイ実習を通して、傾聴スキルと構造化面談のスキルを効果的に学んでいただけます。企業の相談業務に携わる方やこれから活動領域を拡げストレスチェック制度に関わりたいと考えておられる方は奮ってご参加ください。

1.ストレスチェックにおける補足的な面談の実施
 調査票に基づくストレスチェックの程度に関する評価結果(評価基準に基づく数値評価結
 果)に基づき、実施者の指示のもとで高ストレス者選定の為に補足的な面談を行う。

2.ストレスチェック結果を通知された労働者からの相談対応
 ストレスの程度が高いなどの結果がでた労働者からの相談を受け、助言を行う。

講義・講座 詳細情報

受付を終了しました。

日程 2019年01月12日(土)
時間 10:00~17:00

 

1日目:2019年1月12日(土) 講義、モデリング
               ロールプレイ実習

2日目:2019年1月14日(月祝)理解度確認テスト

講師 会員講師
会場 エル・おおさか

エルおおさか地図

対象 産業カウンセラー
受講料 30,000円
定員 36名(先着順、最少催行人数16名)
ポイント 各5ポイント付与
申込締切日

2018年12月13日(木)
*ただし、定員になり次第締め切ります。

その他

終了するためには、修了要件がありますのでご確認ください。

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